Según la Ley de Estadounidenses con Discapacidades, el requisito de un empleador de que los solicitantes tengan un diploma de escuela secundaria debe estar relacionado con el trabajo y ser consistente con la necesidad comercial, declaró la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo en un «informal…
Hay docenas de opciones de carrera bien pagadas y gratificantes para aquellos con un diploma de escuela secundaria. Muchos de estos trabajos brindan a los empleados capacitación en el trabajo y no requieren conjuntos de habilidades especializadas ni educación universitaria. Otros requieren certificación para avanzar en el puesto.
A menudo, los empleadores utilizan un requisito de diploma de escuela secundaria como sustituto de otros factores: la capacidad de ver un proyecto hasta su finalización; un nivel de madurez; capacidad para seguir instrucciones y cumplir con los requisitos, etc.
Deberes principales: obtener un trabajo de técnico en automatización puede requerir un diploma de escuela secundaria, pero también es aceptable una certificación equivalente que sea específica para el trabajo. Los técnicos de automatización se emplean principalmente en las instalaciones de fabricación.
Algunos empleadores requieren expedientes académicos de la escuela secundaria y/o prueba de su diploma. Para fines de responsabilidad, muchas empresas necesitan ver algún tipo de evidencia de graduación. Dicho esto, también hay muchos empleadores que no lo hacen, por lo que depende del puesto.
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La gente también pregunta – 💬
❓ ¿Los empleadores requieren prueba de un diploma de escuela secundaria?
Mientras que algunos empleadores insistirán en ver la prueba de un diploma de escuela secundaria, otros no lo harán. Depende del empleador individual. Los empleadores no requieren rutinariamente que los solicitantes de empleo demuestren que han obtenido su diploma de escuela secundaria o GED.
❓ ¿Necesita un diploma de escuela secundaria o GED para trabajar?
Muchos trabajos requieren que los empleados obtengan como mínimo un diploma de escuela secundaria o su equivalente. Aunque a menudo no piden prueba, un diploma o GED indica que el empleado tiene la educación básica necesaria para completar las tareas asignadas del trabajo.
❓ ¿Qué buscan los empleadores en las transcripciones de la escuela secundaria?
Algunos empleadores requieren expedientes académicos de la escuela secundaria y/o prueba de su diploma. Para fines de responsabilidad, muchas empresas necesitan ver algún tipo de evidencia de graduación. Dicho esto, también hay muchos empleadores que no lo hacen, por lo que depende del puesto. Nunca me gradué de la escuela secundaria y mentí para conseguir el trabajo.
❓ ¿Se justifica un diploma de escuela secundaria como un requisito de trabajo?
Puede haber situaciones en las que un diploma de escuela secundaria pueda justificarse como un requisito de trabajo. Por otro lado, en otras situaciones, tal justificación puede no existir.
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