12 consejos para tener una buena reunión con tu jefe
- Establece lo que vas a discutir con tu jefe. …
- Haga una lista de los temas que desea discutir durante la reunión. …
- Considere la reunión como una oportunidad positiva. …
- Proponer ideas y soluciones a los problemas. …
- Confirma tu hora de encuentro el día anterior. …
- Traiga un bloc de notas con usted.
Reunión con un nuevo jefe para discutir los deberes laborales
- Solicitar la Reunión. Es probable que su nuevo jefe programe la reunión y el saludo obligatorios en sus primeros días en el trabajo, pero esto a menudo equivale a poco más que «bienvenida…
- Estar preparado. …
- Escucha y aprende. …
- «Otros deberes según sea necesario» Cuando haya recibido una aclaración sobre lo que ella está buscando de usted, no asuma que está listo para comenzar.
Colaborar. Ayúdela a formar opiniones sobre temas de importancia para usted, ella y el grupo. Evite simplemente buscar su opinión sobre sus ideas.
Debe tener una comprensión firme de lo que se espera que logre en su función. Tener claridad sobre lo que espera su jefe le facilitará cumplir y sobresalir durante sus primeros 90 días. Por lo tanto, reunirse con su nuevo jefe es de suma importancia. La información en esta reunión es fundamental, así que tome notas.
⏯ – Cómo dirigir una buena reunión de trabajo.
Índice de contenidos:
Preguntas Frecuentes – 💬
❓ ¿Cómo debo abordar una reunión con mi nuevo jefe?
Aborda esta reunión con una cuidadosa planificación y preparación. Si es un empleado a largo plazo, tiene una gran ventaja sobre su nuevo jefe. En la mayoría de los casos, conoce la organización y los jugadores, y conoce al menos parte del historial de la organización.
❓ ¿Cómo le explico mis deberes laborales a mi jefe?
Escriba las preguntas que tenga sobre los deberes, como si tiene el nivel de autoridad para realizarlos. Tenga en cuenta las funciones laborales que realiza que son significativas para el trabajo o particularmente desafiantes. Este análisis te ayudará a explicar tu carga de trabajo a tu jefe. Presentación de informes trimestrales de cumplimiento al gobierno federal.
❓ ¿Cuáles son algunos ejemplos de comprensión de un nuevo jefe?
Estos son algunos ejemplos para ayudarlo a comprender: Cuando se encuentra con un nuevo jefe por primera vez: cuando recibe un nuevo jefe, es posible que le pidan que complete una reunión individual con cada miembro de un departamento o equipo para conocer a cada empleado., sus estilos de trabajo, personalidades y metas profesionales.
❓ ¿Qué hacer cuando tienes un conflicto con tu nuevo jefe?
Ya sea que tenga su antiguo trabajo y un nuevo jefe, o un nuevo trabajo y un nuevo jefe, puede haber algún conflicto potencial en la situación. Una forma de evitar esto en el pase es sentarse con su nuevo jefe lo antes posible para aclarar su función y deberes laborales. Aborda esta reunión con una cuidadosa planificación y preparación.
⏯ – Tips para reuniones efectivas de trabajo
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