- Anime a todos los empleados a que se vacunen contra la gripe estacional cada otoño. Los CDC recomiendan que todas las personas mayores de 6 meses se vacunen contra la gripe anualmente.
- Considere organizar una clínica de vacunas contra la gripe en su lugar de trabajo, si es posible. Proporcione recursos a los empleados sobre dónde pueden vacunarse contra la gripe en su comunidad. …
- Desarrolle y revise políticas de licencia por enfermedad que animen a los trabajadores enfermos a quedarse en casa sin temor a represalias.
20-12-2019. La temporada de resfriados y gripe está en pleno apogeo, lo que hace que sea un momento especialmente crítico para que los trabajadores de la salud sean diligentes con las buenas prácticas de control de infecciones. Las enfermeras, los médicos, los CNA y otro personal de atención médica están en contacto constante con los pacientes, incluidas las poblaciones vulnerables: los más jóvenes, los ancianos, las mujeres embarazadas y lactantes, y las personas con sistemas inmunitarios debilitados.
Mantenerse en forma. Coma una dieta saludable. Descanse lo suficiente, haga ejercicio y relájese. Si se encuentra en una categoría de alto riesgo de complicaciones por la gripe (por ejemplo, mujeres embarazadas, personas con asma, etc.), hable con su empleador sobre asignaciones de trabajo alternativas. Participe en todas las capacitaciones ofrecidas por su empleador.
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La gente también pregunta – 💬
❓ ¿Cómo puedo protegerme de la gripe esta temporada?
Hay varias opciones de vacunas contra la gripe esta temporada de gripe. Evite el contacto cercano. Evitar el contacto cercano con personas que están enfermas. Cuando esté enfermo, manténgase alejado de los demás para evitar que ellos también se enfermen. Quédese en casa cuando esté enfermo. Si es posible, quédese en casa y no vaya al trabajo, la escuela ni los mandados cuando esté enfermo.
❓ ¿Qué deben hacer los empleadores si hay un brote en el trabajo?
Los empleadores deben ser proactivos y tener en cuenta que la identificación de incluso un solo caso positivo entre los trabajadores puede convertirse rápidamente en un gran brote. Dado que las circunstancias del brote y las prácticas laborales varían, los empleadores pueden necesitar la ayuda de su LHD para planificar y coordinar una respuesta que satisfaga las necesidades del lugar de trabajo.
❓ ¿Cuánto tiempo debo quedarme en casa sin ir a trabajar con la gripe?
Las personas con gripe sospechada o confirmada, que no tienen fiebre, deben quedarse en casa y no ir a trabajar al menos 4 o 5 días después de la aparición de los síntomas. Las personas con gripe son más contagiosas durante los primeros 3 días de su enfermedad.
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