Si está pensando estratégicamente en su carrera, hay dos caminos distintos para los que las personas tienden a optimizar: buscar dinero o buscar impacto. El dinero, el más brillante de los dos, es siempre el más atractivo. Por lo general, solo después de que las personas lo han probado, optan por el impacto.
Optimizar el desempeño de las personas en las organizaciones involucra cosas como las siguientes: La capacidad de atraer/reclutar y seleccionar solo a los mejores. La capacidad de comprender a su gente y aprovechar sus fortalezas y minimizar la necesidad de que desplieguen sus debilidades.
¿Cuál es la forma más eficiente de avanzar en su carrera? Para ser más eficiente en tu carrera, debes dejar de perder el tiempo de esta manera y comenzar a considerar cada segundo como un centavo. Al comienzo del día debes preguntarte «¿dónde puedo mejorar hoy?» al final del día debes preguntarte «¿dónde mejoré hoy?» Espero que te haya ayudado Jennifer Bui
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Índice de contenidos:
Preguntas Frecuentes – 💬
❓ ¿Cómo optimizar a su gente?
Algunos están obsesionados por hacer algún juicio de valor sobre el acto de optimizar, pero la realidad es que un líder efectivo y una cultura de trabajo inspiradora pueden crear las condiciones para optimizar a su gente, es decir, optimizar su productividad, innovación, trabajo en equipo, eficiencia. etc...
❓ ¿Cómo optimizar el desempeño de las personas en las organizaciones?
Optimizar el desempeño de las personas en las organizaciones implica cosas como las siguientes: La capacidad de comprender a su gente y aprovechar sus fortalezas y minimizar la necesidad de que desplieguen sus debilidades.
❓ ¿Cómo elegir el trabajo adecuado para usted?
Realice una amplia investigación profesional sobre la ocupación que está considerando para obtener información sobre los deberes laborales, las calificaciones, los ingresos y las perspectivas de empleo.
❓ ¿Cómo tienes una carrera exitosa?
En muchos sentidos, tener una carrera exitosa se trata menos de lo que eliges hacer y más de cómo lo haces. Estos consejos son fáciles de aplicar para cualquier persona en cualquier campo.Practicar estos hábitos lo preparará para el éxito, independientemente de su trayectoria profesional.
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