Se espera que los empleados de Yahoo trabajen muchas horas y, a cambio, la empresa ofrece muchos beneficios en el sitio (ver más abajo). Hay una mentalidad de trabajar duro y jugar duro. La empresa fomenta un ambiente de trabajo en equipo, ofrece videojuegos y futbolín, y celebra logros e hitos con fiestas de empresa.
El 39% de los empleados de Yahoo son mujeres, mientras que el 61% son hombres. La etnia más común en Yahoo es la blanca (49 %), seguida de la asiática (20 %) y la hispana o latina (18 %). Es más probable que los empleados de Yahoo sean miembros del Partido Demócrata. En promedio, los empleados de Yahoo permanecen en la empresa durante 4,0 años.
Industria: Internet y servicios web. Ingresos: $2 a $5 mil millones (USD) Competidores: Google, Microsoft, Meta. Crear comparación. Yahoo es una empresa global de medios y tecnología que conecta a las personas con sus pasiones.
Jim Lanzone. Jim es director ejecutivo de Yahoo. Con más de 20 años de liderazgo y experiencia empresarial en tecnología y medios, Jim tiene un historial probado de impulsar el crecimiento y la innovación. Antes de unirse a Yahoo, Jim fue director ejecutivo de Tinder, la aplicación más popular para conocer gente nueva, así como la aplicación que no es de juegos con mayor recaudación en el mundo.
En general, la calificación de la compañía de Yahoo es 3.5 (basada en una escala de 5 puntos: 1.0=muy insatisfecho, 3.0=OK, 5.0=muy satisfecho), y la calificación general de aprobación del CEO de Mayer es 72% de aprobación entre los empleados de Yahoo (al 12/12). 21/15, cuando se entregaron los datos al NY Times).
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Preguntas Frecuentes – 💬
❓ ¿Quién es el fundador de Yahoo?
Laura Schneider es una escritora independiente que escribió sobre trayectorias profesionales en tecnología para The Balance Careers. Yahoo fue fundada en 1994 por los estudiantes graduados de la Universidad de Stanford, Jerry Yang y David Filo.Yahoo ofrece servicios de Internet en todo el mundo, incluidos motores de búsqueda, portal web, correo de Yahoo, servicios de directorio y más.
❓ ¿Cuáles son los mejores aspectos de trabajar en Yahoo?
La empresa fomenta un ambiente de trabajo en equipo, ofrece videojuegos y futbolín, y celebra logros e hitos con fiestas de empresa. Los eventos de la empresa son muy populares en Yahoo e incluyen visitas de oradores influyentes, reuniones trimestrales de la empresa, picnics de verano, fiestas de fin de año e incluso una fiesta de Halloween de Yahoo (Oktoberfest).
❓ ¿Cómo es la cultura empresarial en Yahoo?
Nuestra cultura siempre está evolucionando para hacer de Yahoo un lugar donde todos puedan ser exactamente quienes son. Todas las respuestas que se muestran provienen directamente de Yahoo Reviews y no se editan ni modifican. ¿Cómo es la diversidad en Yahoo? ...falta de equilibrio entre el trabajo y la vida personal, falta de (si no hostilidad hacia) diversidad e inclusión, nepotismo, falta de flexibilidad para trabajar desde casa antes...
❓ ¿De qué se trata Yahoo?
Con aplicaciones y sitios como Yahoo Sports, Yahoo Finance, Yahoo Fantasy, Yahoo Mail y más, y una plataforma poderosa y abierta que conecta marcas y editores con fanáticos apasionados, nos dedicamos a poner un signo de exclamación en lo que te gusta. Nuestras diferencias son nuestro poder.
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