Aunque cuando algunos soldados regresaron a casa, las mujeres habían sido «expulsadas» de esos trabajos, muchas encontraron otros trabajos en lugar de dejar la fuerza laboral por completo. Para 1945, el 37% de las mujeres ocupaban la fuerza laboral civil. En 1965, el 33% de las mujeres ocupaban la fuerza laboral y para 1990, cerca del 43% de la fuerza laboral ocupada eran mujeres.
Si bien las mujeres representan casi el 50% de la fuerza laboral de los EE. UU., aún dedican más tiempo que los hombres en promedio a las tareas domésticas y al cuidado de los niños.
Los trabajos de las mujeres pueden ser más propensos a la automatización parcial que a ser completamente desplazados por la automatización. Entre 40 millones y 160 millones de mujeres en todo el mundo pueden necesitar una transición entre ocupaciones.
Sí a que las mujeres sean “ganadoras de pan”. Aunque los tiempos son cambios y las mujeres exitosas están mucho más normalizadas en la sociedad que hace 30 años, todavía tenemos trabajo por hacer. Hoy en día, las mujeres solo ganan $.80 por $1 de cada hombre, una brecha salarial de género del 20%. Sí, eso es dramáticamente diferente del 50% que vimos hace años, pero aún no hemos llegado.
Los roles de las mujeres en Estados Unidos, como todo, cambian para siempre. A principios de la década de 1900, su función era hacer todo el trabajo de limpieza y limpieza de la casa, además de ser el padre principal para cuidar a los niños. Sucedieron muchas cosas a nivel mundial a lo largo de la década de 1900 y sus roles comenzaron a cambiar realmente allí.
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Preguntas más frecuentes – 💬
❓ ¿Qué depara el futuro para las mujeres en el lugar de trabajo?
El número de mujeres seguirá aumentando en la fuerza laboral. Las mujeres seguirán teniendo la responsabilidad principal de los asuntos del hogar y la familia, lo que afectará negativamente la asistencia al trabajo. Los empleadores tendrán el desafío de brindar soluciones favorables a la familia para los trabajadores que necesitan flexibilidad para el cuidado de niños y ancianos.
❓ ¿Cómo cambiarán los trabajos de las mujeres en el futuro?
Incluso si las mujeres permanecen en sus trabajos actuales, es probable que las formas en que trabajan cambien a medida que los lugares de trabajo adopten cada vez más nuevas tecnologías, y algunas de las actividades componentes dentro de las ocupaciones de las mujeres se automaticen, creando una automatización parcial de su trabajo.
❓ ¿Se quedarán más rezagadas las mujeres en el mundo del trabajo?
Cargando... Se necesitan nuevas soluciones concertadas y creativas para permitir que las mujeres aprovechen nuevas oportunidades en la era de la automatización; sin ellos, las mujeres pueden quedarse más rezagadas en el mundo del trabajo.
❓ ¿Quién dicta la vida laboral de las mujeres?
Muchas mujeres sentían que sus parejas, hijos, padres e incluso abuelos dictaban su vida laboral. Fotografía: Alamy Muchas mujeres sentían que sus parejas, hijos, padres e incluso abuelos dictaban su vida laboral. Fotografía: Alamy A mediados de la década de 1990, como estudiante de doctorado, entrevisté a varias mujeres que se habían mudado al trabajo por cuenta propia.
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