En Utah, solo los empleados del gobierno estatal y local tienen derecho a acceder a sus archivos personales. Si trabaja para un empleador privado, puede solicitar una copia de su archivo, pero la ley estatal no exige que su empleador se la entregue.
Números de Seguro Social (SSN). Ninguna persona puede mostrar un SSN de una manera o lugar que pueda estar abierto a la vista del público, excepto según lo permita otra ley.
En septiembre de 2015, la Corte Suprema de Utah emitió un firme respaldo a la defensa propia como política pública en un reclamo que surge de una acción privada. En Ray v. Wal-Mart Stores, Inc.
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Índice de contenidos:
Preguntas Frecuentes – 💬
❓ ¿Qué hace la Comisión Laboral de Utah por los empleadores?
La Comisión Laboral de Utah es la agencia reguladora responsable de proteger la salud, la seguridad y el bienestar económico (es decir, salario, trabajo o antidiscriminación) de empleados y empleadores. Visite lo siguiente para obtener más información sobre las leyes laborales estatales. Carteles requeridos para ser colgados en reclamos comerciales por salarios impagos
❓ ¿Qué es la Ley de Seguridad de Empleo de Utah?
La Ley de Seguridad de Empleo de Utah: (1) proporciona pagos de seguro de desempleo a los trabajadores desempleados que son elegibles, (2) establece un sistema estatal de centros de empleo locales que ofrecen servicios de empleo y (3) recopila y distribuye información relacionada con la fuerza laboral.
❓ ¿Cómo obtengo acceso avanzado al empleador de Utah?
Una vez registrado, el acceso avanzado del empleador requiere el número de registro del empleador de Utah y el número de identificación personal (PIN). Este PIN se asigna cuando un empleador registra su negocio en nuestro sitio web y se envía por correo a todos los nuevos empleadores a su domicilio fiscal cuando se activa la cuenta. Con el acceso avanzado, puede:
❓ ¿Qué es el Registro de Nuevas Contrataciones del Estado de Utah?
El Departamento de Servicios de la Fuerza Laboral de Utah tiene la responsabilidad de administrar el programa de Registro de Nuevas Contrataciones del Estado.Los estados compararán los informes de nuevas contrataciones con sus registros de manutención infantil para ubicar a los padres, establecer una orden de manutención infantil o hacer cumplir una orden de manutención infantil existente.
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